8月10日，以“业务工作与教学能力提升”为主题的新进教师岗前培训继续在文德楼301室进行。学校组织人事处、团委、教务处、科研处以及学生处等各部门负责人和学校教学名师代表出席会议并作报告。会议由组织人事处副处长陈磊主持。

博采众长，启序新章。在学校管理工作培训专题，来自组织人事处、团委、教务处、科研处以及学生处等学校各职能部门相关负责人分别结合各单位业务职责和工作内容与新教师作了分享。教务处副处长庞云祥围绕学为人师、行为世范；扎实合作、奋发有为；无以规矩、不成方圆等三个方面与新教师展开教学工作交流。科研处副处长褚宏祥以“你可以走得更远，飞得更高---科研助力青年教师成长”为题对学校科研工作作了详细介绍，并号召青年教师要尽快完成角色转换，做好本职工作同时结合学校定位开展科研工作，使自身的成长和学校的发展结合起来，共同进步。学生处副处长宗延雷详细介绍了学生工作架构及主要内容，并结合案例，对新教师做好学生工作给出了建议。人事处副处长韩韬从请假制度、工资待遇和职称评定三个方面为新教师作了学校人事政策解读，进一步帮助新教师了解学校人事制度。学校团委韩尚坤老师对学校共青团工作进行了详细的介绍，并结合具体团委工作实例生动形象的向新教师们讲解了学生会工作、学生社团工作以及团员发展和党员推优等工作，这为新进辅导员和班主任老师顺利开展学生工作奠定了基础。

厉兵秣马促进步，笃行致远共成长。在“教学能力提升”专题培训板块，学校教书育人楷模、教学名师王琪和刘悦两位教授分别作了《教师的五课修炼》和《如何高效做课题》专题报告。王琪老师提出了“五课修炼法”，围绕备课、上课、听课、评课、说课等五个方面进行了精彩分享。号召青年教师要研究课标，要做到心中有标；要钻研教材，要做到胸中有书；要了解学生，要目中有人。在今后工作中要做一个热爱生活、对知识充满兴趣的人；要做一个人性丰满、心灵丰富的人；要一辈子做老师，一辈子学做老师。山东省黄大年式教师团队负责人刘悦教授为新教师“如何高效做课题”做了专题报告。她提出，好的文献综述应当包含“综”、“梳”、“述”、“评”，做到“综中有述”、“述中有评”，但不能“以评代述”。同时，在科研过程中应避免虚而不实、缺少新文献，表意不明等问题。

心有朗月，不畏云深。本次“业务工作与教学能力提升”专题培训，为新教师明确了专业发展基础和方向，确立了专业成长目标。大家纷纷表示要像专家那样在三尺讲台上展现无限境界，以名师为榜样，以“四有”好老师为标准，树立课比天大理念，不断提升教书育人水平。