10月27日下午在文德楼129室召开了第一届校级青年技能名师座谈会，学校首批青年技能名师与教师工作部相关人员参加会议，会议由教师工作部主任尹洪波主持。会上三位青年技能名师结合自身工作实际，从教学效果、专业技能、教学研究和改革、科研社会服务能力等方面汇报了自己今后的计划和设想。

教师工作部主任尹洪波做会议总结。青年技能名师项目是学校为落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》（中发〔2018〕4号）和《深化新时代教育评价改革总体方案》精神，立足实现发展中升本的目标，聚力职教高地打造，提升队伍素质，促进青年教师专业发展和成长的建设项目。要在教学技能、专业技能、教学研究和改革技能、科研社会服务能力上下功夫。要对照标准，提高要求。加强学习努力提升自己，积极开展技能名师建设项目，志存高远，着眼发展，放眼未来。要用实力引领，形成品牌。要充分落实在服务专业发展、服务课程实施、服务社会能力上的实力奠定引领的基础；要凝练特色，辐射带动。要充分发挥自身专业优势，主动构建教师专业成长的特色模式，搞好团队建设，发挥技能名师的辐射带动作用。

青年技能名师是学校加强青年教师培养的重要举措，主要从从教5年，年龄40周岁以下教师中遴选培育。进入十四五，学校立足长远发展大计，促进教师专业成长，落实立德树人根本任务，充分发挥教师第一资源作用，构筑“教学新秀—骨干教师—教学名师—卓越教师”的发展体系，大力促进师资队伍建设，为学校实现升本发展目标，培养德智体美劳全面发展的合格建设者和接班人，奠定坚实的人才基础。