各院系：

为快速提升青年教师教育教学能力，助力青年教师职业发展，按照《淄博师范高等专科学校教学新秀评选办法（试行）》要求，经研究，决定开展2022年教学新秀评选工作。现将有关事项通知如下：

一、评选计划：评选名额不多于参评范围内教师总数的20%。

二、申报条件及要求：

（一）参评人员须工作满两年且年龄不超过35周岁，博士可适当放宽，年龄不超过38周岁。

（二）参评人员须满足以下基本条件：

1.热爱党的教育事业，模范遵守职业道德规范，师德高尚，治学严谨，具有强烈的事业心、高度的责任感、先进的教学理念和良好的协作精神；

2.近三年来，每学年主讲课程授课时数不少于160学时；

3.近三年学生评教至少有一次优秀，其他均为良好；

4.近三年年度考核为合格及以上等次，没有发生过教学事故和受过其他处分；

5.2017年以来参加工作者须达到《新入职教师过关考核》要求；

6.2019年以来参加工作者须提交“青蓝工程”结对协议。

（三）参评人员须满足下列业务条件之一

1.积极参与课程建设和专业建设；

2.认真钻研教学工作，参与校级教科研项目建设；

3.积极参加青年教师教学技能类比赛；

4.执教过校级公开课、示范课；

5.指导学生在校级及以上比赛中获奖；

6.积极参与社会实习实训。

三、申报要求及时间：请各单位根据参评人员申报条件及要求，认真组织推荐。请推荐人选填写《淄博师范高等专科学校教学新秀申请表》（附件1），加盖院系公章，并于6月10日前通过企业微信-教师成长管理系统-教学新秀项目进行申报，《申请表》提交影印版。

四、材料提交注意事项：

1、工作总结为工作以来的情况总结。

2、过关考核提供《过关考核证书》影印件

3、青蓝工程提交青蓝结对协议影印件。

4、个人成果材料文件命名对应《申请表》中“个人成果”中文件命名，如第一项第一个成果命名为“1.1材料名称”，所有成果材料放到一个以申报人名字命名的文件夹，如“某某某成果材料汇总”，文件打包压缩，通过教学新秀项目中个人成果证明材料提交。

5. 联系电话：0533-3821927。                            

   2022年6月3日